天津鋼管集團(tuán)股份有限公司管理體系
“兩化融合管理體系”是國(guó)家工信部為破解當(dāng)前國(guó)內(nèi)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型發(fā)展瓶頸、促進(jìn)工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要舉措，也是國(guó)內(nèi)首個(gè)覆蓋兩化融合全局、全要素、全過(guò)程的管理體系標(biāo)準(zhǔn)，能夠科學(xué)評(píng)估企業(yè)綜合發(fā)展?jié)摿�，助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
天津鋼管集團(tuán)股份有限公司精心策劃、全力推進(jìn)，自去年8月份啟動(dòng)升級(jí)貫標(biāo)工作，相繼完成了體系策劃、體系運(yùn)行、體系評(píng)測(cè)、貫標(biāo)申請(qǐng)、分級(jí)貫標(biāo)評(píng)定申請(qǐng)等工作。后因疫情影響，審核工作延期至今年3月份進(jìn)行。下一步，天津鋼管
集團(tuán)股份有限公司將針對(duì)審核結(jié)果，進(jìn)行進(jìn)一步整改提升工作，并對(duì)運(yùn)行能力進(jìn)行系統(tǒng)完善，為迎接二階段的審核做好充分準(zhǔn)備。
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